Прошедшие срочную службу в вооруженных силах целый год будут получать повышенные пособия 2019 год

Еще одна незначительная, но приятная выплата для срочных военнослужащих – это компенсации за проезд на общественном транспорте (такси по понятным причинам в этот список не включено). Сумма компенсаций зависит от того, в каком населенном пункте (региональном субъекте) оплачивается проезд. Минимальная сумма компенсации составит 70 рублей, а максимальная – 200.

сохранение в течение трех месяцев после увольнения с военной службы за гражданами, работавшими до призыва (поступления) на военную службу в государственных организациях, права на поступление на работу в те же организации, а за проходившими военную службу по призыву — также права на должность не ниже занимаемой до призыва на военную службу;

Помимо этого, каждый солдат, проходящий контрактную службу, который по долгу службы был направлен на иностранную базу или выполнение какого-либо задания, получает ежемесячную надбавку в размере 10 процентов от его довольствия. Если прохождение службы связано с повышенной опасностью для жизни, размер надбавок может достигать 100 процентов от заработной платы.

Кроме того военнослужащему, у которого есть ребенок младше 3-х лет, положены ежемесячные выплаты пособия, размер которого в 2017 году составляет 10528,24 рублей. Выплаты производятся матери или опекуну ребенка. В зависимости от того, кто фактически осуществляет уход.

Если в семье, мужа беременной женщины забрали отдавать долг Родине, то жене от государства полагается определённая выплата – единовременное пособие беременной жене военнослужащего. проходящего военную службу по призыву. Брак должен быть официально зарегистрирован.

м) он не соответствует требованиям, не исполнял обязанности, нарушал запреты, не соблюдал ограничения, установленные законодательством Российской Федерации и связанные с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны;

В этом случае инициатором увольнения выступает сам увольняемый военнослужащий, в соответствии с установленным порядком, он должен в письменном виде обратиться к своему командиру и сообщить о своем желании прекратить службу в армии. Основания для увольнения и в этом случае должны быть достаточно серьезными. Уважительные причины должны быть подтверждены соответствующими бумагами. Для увольнения военнослужащего по собственному желанию одного желания контрактника недостаточно. Увольняться можно, следуя определенному алгоритму. Из ВС РФ увольняется по собственному желанию не так много военнослужащих. По собственному желанию военнослужащего может уволить свой командир части.

Размеры окладов по типовым воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, а также дополнительные выплаты указанным военнослужащим и размеры этих дополнительных выплат устанавливаются Правительством Российской Федерации по представлению руководителей федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

Военнослужащие, получившие государственные награды, почетное звание за время несения своей службы при Советском Союзе, или уже после его распада в Российской Федерации, получают дополнительно к сумме единовременного пособия при увольнении денежное вознаграждение в размере еще одного оклада.

Согласно ФЗ «О денежном довольствие военнослужащих и предоставление им отдельных выплат» ст.3, п.6 ( военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов по воинской должности, а указанному лицу из числа детей-сирот или детей, оставшихся без попечения родителей, — в размере пяти окладов по воинской должности).

Напомним, до 2008 года в соответствии с нормами ст. 24 и 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» в отношении призывников и военнослужащих по призыву действовал ряд социально значимых отсрочек и оснований для досрочного увольнения из вооруженных сил, в том числе связанных с рождением ребенка и осуществлением за ним ухода.

  • в запас, когда человек отправляется по достижению им предельного возраста на пенсию, то есть он признается негодным к прохождению таковой службы;
  • в отставку, например, если превышен максимальный возраст для человека, трудоустроенного как военнослужащий;
  • по окончанию срока действия срочной службы или по контракту, если нет иной причины для процесса увольнения;
  • при признании негодным человека по медицинским показаниям, определяется это внутренней комиссией или ВВК;
  • при лишении воинского звания, часто такое происходит при уголовной ответственности;
  • при утрате доверия человека, который принимал военнослужащего на работу, это возможно сделать при не подаче документации, при осуществлении коммерческой деятельности, при хранении денег в иностранном кредитном учреждении;
  • при уголовной ответственности или при лишении свободы;
  • в случае отчисления из профессионального учреждения высшего образования;
  • при наличии запрета со стороны суда, который запрещает заниматься военной деятельностью;
  • в случае избрания военнослужащего депутатом;
  • в случае приостановления военной службы;
  • если гражданин сменит гражданство.

Кроме того военнослужащему, у которого есть ребенок младше 3-х лет, положены ежемесячные выплаты пособия, размер которого в 2017 году составляет 10528,24 рублей. Выплаты производятся матери или опекуну ребенка. В зависимости от того, кто фактически осуществляет уход.

Внимание! Оформлять отсрочку от призыва на военную службу по семейным обстоятельствам должен сам призывник, а не его родственники, так как перед решением вопроса о предоставлении такой отсрочки призывник должен пройти медицинское освидетельствование. Если документы в военкомат подают другие лица, то решение об отсрочке не будет принято, призывник может попасть в списки уклонистов, будет доставлен на призывной пункт сотрудниками внутренних дел и отправлен на военную службу при наличии законных прав на отсрочку.

При каких условиях может быть назначена доплата к пенсии за службу в советской армии пенсионерам? Про процедуры перерасчета денежных выплат и оформления льгот для такой категории граждан, можно узнать в данной статье. Также рекомендуем прочитать информацию о правилах начисления военной пенсии по инвалидности.

Действующим пенсионным законодательством РФ, непосредственно законами ФЗ №400 и №4468-1, определен исчерпывающий перечень периодов, которые засчитываются в трудовой стаж гражданина. Прохождение военной службы входит в этот список, а значит, за это время можно не только прибавить себе продолжительность труда, но и заработать определенное количество пенсионных баллов. Данные показатели учитываются при оформлении пособия (как по старости, так и по выслуге лет и т.д.) и влияют на размер сумм регулярных денежных выплат. Общую информацию о видах пенсии можно прочитать здесь.

Но до 2015 года расчет пенсии происходил за совсем другой схемой. С вступлением в юридическую силу закона №400, ПФР при начислении денежных выплат начал использовать индивидуальные коэффициенты (пенсионные баллы). Этим нормативно-правовым актом также установлено, что один календарный год службы в армии составляет 1,8 индивидуальных коэффициентов.

Вышеупомянутые данные применяются при расчете пенсии пенсионерам, проходившим военную службу в советские времена. Для лиц, которые уже получают пособия, должен быть проведен перерасчет финансовых выплат. Но, необходимо сказать, что это не всегда выгодно для пенсионера.

Изменения в расчете пенсионного пособия служившим в советской армии вносятся территориальными структурами ПФР. Для этого, заинтересованный в перерасчете финансовых выплатах гражданин, должен подать соответствующее заявление в местные органы Пенсионного Фонда.

Но, как уже упоминалось выше, такой перерасчет выгоден далеко не каждому пенсионеру. Ведь с 2015 года, с введением индивидуальных коэффициентов, процедура расчета пособий изменилась. До этого времени пенсионные баллы не учитывались при исчислении выплат, а период службы в армии просто засчитывался в трудовой стаж. Выгодность перерасчета определяется на основании пенсионного дела пенсионера. Поэтому более целесообразно обратиться в органы ПФР за консультацией, и в случае, когда внесенные изменения позитивно повлияют на размер начисляемого пособия, подать необходимое заявление.

Анализируя положения законодательства, можно выделить такие группы лиц, которым, вероятней всего, будет начислена прибавка к пенсии за службу в рядах советской армии:

  • лицам, имеющим работу с тяжелыми или опасными условиями труда. Для данной категории граждан начисления происходит с учетом их специального стажа;
  • мужчинам, в тех случаях, когда их продолжительность работы до 2002 года выше, чем 45 календарных лет (не считая службу в армии).
Это интересно:  Какой штраф за езду без ОСАГО? Чем грозит отсутствие страховки? 2019 год

В заявлении о перерасчете получаемого пенсионного пособия должна указываться следующая информация:

  • наименование органа, в которое обращается заинтересованное лицо;
  • ФИО;
  • паспортные данные и место проживания;
  • номер страхового свидетельства;
  • основания для изменения размера ежемесячной выплаты;
  • контактные данные и т.д.

Уполномоченные структуры ПФР должны рассмотреть заявление в течение 5 дней и уведомить пенсионера о своем решении. Добавка к пенсии за службу в советской армии начинает выплачиваться с первых чисел следующего месяца.

Приказом Министра обороны СССР №67 сказано, что за хорошую службу, успехи в военной подготовке и дисциплине лица (рядовые солдаты, старшины, сержанты и т.д.) могут быть награждены нагрудными знаками, перечень которых закреплен этим нормативным актом. Звание «Отличник советской армии» входит в данный список и, на сегодня, обладание им обеспечивает владельцу право на оформление пенсионных льгот.

Однако, стоит отметить, что сам по себе такой знак не предусматривает наличие каких-либо преимуществ для граждан, однако такой факт является одним их главных условий для оформления звания «Ветерана труда», которое, в свою очередь, служит основанием для получения льгот разного характера. Среди них можно назвать следующие виды.

  1. Государственные. К данной категории относятся 50% скидки на:
  • оплату коммунальных услуг;
  • проезд на железнодорожном транспорте.

Вдобавок, граждане имеют право на бесплатное медицинское обслуживание, а том числе и на протезирование зубов в порядке, предусмотренным законом;

  1. Региональные. Преимущества такого рода закрепляются в актах местных органов власти, которые могут только дополнять существующие федеральные льготы. Так, некоторые области установили следующие меры социальной поддержки для данной категории граждан:
  • бесплатная приватизация некоторых видов земельных участков, если это не противоречит федеральному законодательству страны;
  • 100% компенсацию за оплату коммунальных услуг;
  • скидки при покупке в магазине определенных товаров;
  • бесплатное пользование пригородным и городским транспортом и др.

Для того чтобы иметь возможность воспользоваться вышеперечисленными льготами, нужно получить удостоверение ветерана труда. Для этого следует обратиться (с заявлением и определенным пакетом документов) в уполномоченные законодательством органы. Для назначения льгот, необходимо предоставить в местные органы социальной защиты следующий перечень документации:

  • паспорт;
  • страховое свидетельство;
  • удостоверение ветерана труда;
  • выписку о составе семьи (о лицах, которые проживают с пенсионерами на одной жилищной площади);
  • письменное заявление о назначении льгот (образец выдается органами соцзащиты).

Стоит отметить, что данный перечень не является исчерпывающим. В местных структурах государственной власти могут потребовать дополнительную документацию.

В этом видео детально рассказано о том, какая надбавка к пенсии тем, кто служил в советской армии может быть оформлена и что для этого потребуется:

Я обратился в ПФР за назначение пенсии с учетом горячего стажа 4 г. и службы в рядах СА 2 г., которая была в середине учебы. А после учебы, по направлению МинВУЗа (распределение) я работал в горячем цехе. Во время учебы я подрабатывал дворником и это занесено в трудовую книжку. Из-за этого ПФР не желает признавать непрерывность горячего стажа с учетом Армии, Как заставить ПФР зачесть службу в СА в горячий стаж?

После школы я поступил в институт и оконил его в 1978 году и работал по распределению до марта 1982 года,после чего был призван в ВС и остался в кадрах,где прослужил до 1989 года,после чего по собственному желанию уволился в запас.В 2015 году оформил пенсию,но продолжаю работать.Пенсию мне начислили всего 8400 рублей,хотя у меня не было перерыва в стаже.Мне сказали,что в 90-е годы нет моих отчислений в ПФР.В 2018 году я оформил звание Ветеран труда,т.к. имею правительственную награду в ВС.Считаю,что меня обманули и обсчитали,т.к. общего трудового и армейского стажа я имею 40 лет,учёба не учтена,т.к. до неё не было трудового стажа.

В нашей стране каждый молодой человек, не имеющий противопоказаний по здоровью, обязан один год прослужить в армии. На это время он наделяется рядом льгот. Членам его семьи государство тоже предоставляет существенную поддержку.

Статус военнослужащего представляет собой гарантированные государством права и свободы и установленные законом ответственность и обязанности. На них налагаются функции по защите России, выполнению в любых условиях поставленных перед ними задач (даже с риском для жизни).

К гражданам, проходящим военную службу по призыву, относятся солдаты, матросы, сержанты и старшины. Согласно закону «О воинской обязанности и воинской службе» приобретается статус с началом службы в армии, теряют его с ее окончанием.

Призыв в армию — процедура от явки на заседание призывной комиссии до отправления к месту прохождения службы. Перед этим необходимо стоять на учете в военном комиссариате.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Служба по призыву, то есть срочная служба, в данное время составляет один год. Берут на нее всех молодых людей, которым исполнилось от 18-ти до 27-ми лет включительно, не имеющих отсрочки по состоянию здоровья.

Военнослужащие, во время срочной службы взятые в плен или в заложники, сохраняют на это время свой статус. Если военнослужащие отсутствуют безвестно, статус сохраняется за ними до их признания безвестно отсутствующими по закону или умершими.

Данным категориям продолжают начисляться пособия и другие виды обеспечения, но выдаются они членам их семей.

В связи с тем, что на военнослужащих возложены особые обязанности, государство предоставляет им компенсации и гарантии. Поддержка им полагается в соответствии с занимаемыми должностями, воинскими званиями, условиями и выполнением поставленных задач.

Льготы военнослужащим срочной службы:

  • время нахождения в армии включается в стаж из расчета день службы за два дня работы;
  • при службе в районах с тяжелыми климатическими и экологическими условиями, в опасных для жизни условиях устанавливаются дополнительные компенсации и льготы, назначается пенсия по старости в связи с особыми условиями труда;
  • за военнослужащими сохраняются занимаемые ими до призыва жилые помещения, их нельзя вычеркнуть из списка граждан, нуждающихся в улучшении условий проживания;
  • право на бесплатную медицинскую помощь, изготовление зубных протезов и их ремонт, обеспечение лекарственными средствами и медицинскими изделиями (при наличии рецептов и по утвержденному списку) в военно-медицинских учреждениях, а при их отсутствии на месте службы или в экстренных случаях — в государственных и муниципальных учреждениях;
  • освобождение от выполнения обязанностей в день сдачи крови или (и) ее компонентов, день отдыха после дня сдачи крови дополнительно;
  • при наличии показаний, выявленных военной врачебной комиссией, право на обеспечение бесплатным санаторно-курортным лечением;
  • при отбытии в отпуск по болезни выплачивается дотация на лечение;
  • обязательное страхование военнослужащих за счет федерального бюджета;
  • льготы при посещении спортивных и культурных платных мероприятий;
  • бесплатный проезд на всех видах транспорта, кроме такси, при поездках в служебные командировки, в дополнительные отпуска, на лечение, при предъявлении удостоверения бесплатный проезд в городском транспорте;
  • бесплатная пересылка писем и посылок с одеждой;
  • льготы при поступлении в вузы: бесплатно и вне конкурса;
  • при уходе в армию из учебного заведения по возвращении молодой человек может быть восстановлен на тот же курс;
  • сохранение после увольнения в течение трех месяцев возможности на возвращение на работу в государственную организацию на ту же должность или не ниже занимаемой ранее, материальная помощь на обзаведение хозяйством;
  • отменяется НДФЛ и налог на принадлежащее призывнику имущество и земельный участок на период службы.
Это интересно:  Как выбрать принтер? Какой принтер выбрать для дома 2019 год

В соответствии с законом социальная поддержка устанавливается также и членам семей военнослужащих, к которым относятся: супруги, дети до 18-ти лет и иждивенцы.

Для них доступны следующие виды помощи:

  • беременной жене военнослужащего после 180-дневного срока полагается единовременное пособие в размере 26 539,76 рубля;
  • дети служащих по призыву до трех лет получают ежемесячное пособие, составляющее 11 451,86 рубля;
  • одинокой матери служащего по призыву право на оставление на работе при производящемся сокращении;
  • льготы для родителей при оплате ЖКХ: возможность не оплачивать за сына квартплату и коммунальные услуги, рассчитываемые по количеству прописанных людей, во время всей службы;
  • если призывник попал в тяжелом состоянии в медицинское учреждение, его мать или один из членов семьи бесплатно может доехать до госпиталя;
  • за погибшего во время службы призывника его семья получает выплату в размере 120-ти окладов, проезд к месту захоронения в первый год оплачивается для трех человек, в последующем — для одного.

В данное время молодым людям не предоставляется отсрочка от службы по призыву при появлении ребенка. Вместо этого матери малыша выплачиваются ежемесячное пособие.

Эта поддержка осуществляется только после рассмотрения заявления от нее и предъявления справки о прохождении службы отцом. Бумага выдается по запросу срочника или членов его семьи руководством части в течение 10-ти дней.

Пособие может выдаваться и другому человеку: члену семьи, опекуну, осуществляющему уход за ребенком призывника, если мать:

  • пропала без вести (это установлено в судебном порядке) или умерла;
  • ограничена в родительских правах или лишена их;
  • признана недееспособной или имеет серьезные проблемы со здоровьем, мешающие выполнению обязанностей по уходу за малышом;
  • арестована или осуждена.

Выплаты осуществляются только на ребенка до трех лет, с даты обращения до увольнения в запас отца. Для детей курсантов и контрактников такой вид помощи недоступен. Сумма является фиксированной, но меняется в зависимости от регионального коэффициента.

Занимаются оформлением пособия на ребенка, как и единоразовой выплатой жене военнослужащего-срочника, органы социальной защиты по месту жительства заявителя.

Сотрудники социальной защиты должны проверить полученные документы и справки на достоверность и, в случае подтверждения права на государственную поддержку, в течение 10-ти дней вынести положительное решение по данному вопросу.

Начисление средств произойдет 26-го числа месяца, следующего за месяцем подачи документов.

Бланк заявления в органы социальной защиты.

Родители, пока их сын находится в армии, могут сократить коммунальные платежи. Для этого необходимо взять справку из воинской части по месту службы или в военкомате, откуда он призывался.

С данным документом следует прийти в управляющую компанию и написать заявление с просьбой о перерасчете коммунальных услуг с даты ухода в армию, в качестве основания указать справку. Кстати, ее необходимо предоставлять каждые полгода.

В органы социальной защиты для оформления денежного пособия на ребенка и единовременной выплаты на жену необходимо предоставить:

  • заявление определенной формы;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • удостоверение личности заявителя;
  • справку о прохождении армейской службы отца;
  • паспорт отца;
  • документы, подтверждающие невозможность выполнения матерью своих родительских обязанностей (свидетельство о смерти, о лишении родительских прав, о признании недееспособной);
  • документ об опекунстве над ребенком;
  • справку из женской консультации о сроке беременности;
  • банковский счет для перечисления пособий.

Для управляющей компании, чтобы сократить платежи, понадобятся:

  • заявление на перерасчет;
  • паспорт заявителя;
  • справка о нахождении на службе.

На время, пока муж, отец или сын отдают долг Родине, членам его семьи предоставляются меры поддержки. Но для того, чтобы пользоваться положенными льготами, мало о них знать. Необходимо заявить о своем праве в уполномоченные органы.

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область — +7 (499) 703-16-92
    • Санкт-Петербург и область — +7 (812) 309-85-28
    • Регионы — 8 (800) 333-88-93

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Начисление баллов за прохождение срочной службы в советской армии может служить основанием для пересмотра размера назначенной пенсии. В подавляющем большинстве случаев инициация подобной процедуры либо приводит к очень незначительному увеличению пенсионной выплаты, либо вообще не сказывается на ее размере. Хотя Интернет полон сведений о том, что пенсионная выплата по результатам включения баллов за период службы в вооруженных силах СССР способна не увеличиться, а даже уменьшиться, истины в этих утверждениях нет. Уменьшить пенсию невозможно ни при каких условиях, а за спрос, как известно, денег не берут. Поэтому пенсионер может спокойно просить пенсионный фонд рассчитать ему пенсию с начислением баллов за период службы.

С того момента, как была введена балльная система начисления пенсий, появился вопрос, стоит ли переводить время службы в армии в баллы и принесет ли это материальную выгоду пенсионерам.

Советская и современная российская системы начисления пенсий весьма различались. Для современной системы общий уровень низких советских зарплат абсолютно невыгоден. На пенсионные выплаты, помимо баллов, оказывает влияние множество факторов – средний размер оплаты труда по отношению к гражданину и в среднем по стране, условия труда, персональный коэффициент, денежный эквивалент балла на период выхода на пенсию, фиксированная выплата и т.д. Именно в силу этих причин самостоятельный расчет пенсионных выплат очень сложен, и, не имея специальных знаний, выполнить расчеты самостоятельно практически невозможно. Чтобы понять это, достаточно заглянуть в текст статьи 15 Закона РФ «О страховых пенсиях».

К примеру, в 2017 году цена балла пенсии определялась 78 рублями, а величина фиксированной выплаты составляла 4000 рублей. В 2018 году цена одного балла выросла до 81 рубля, а фиксированная выплата составила 4983рублей. То есть цифры меняются постоянно и достоверно об изменениях знают только работники ПФР.

При подсчетах размера пенсионных выплат гражданам, имеющим рабочий стаж в СССР, расчетный размер пенсионного капитала умножится на один процент за каждый год работы, подтвержденный документально до момента развала СССР. Помимо этого берутся данные о размере зарплаты за 5 лет последовательно, на выбор гражданина. Совокупностью этих подсчетов будет установлен общий размер пенсионной выплаты.

Период с даты прекращения существования СССР и по 2001 г. традиционно считается переходным, а потому сложным для подсчета пенсионных выплат. За этот период гражданам пенсионный капитал увеличивается на 10%, независимо от того, существует ли на этот период документально установленный рабочий стаж.

Пенсионный капитал, рассчитанный подобным способом, переводится в современные баллы. Целиком способы подсчета приведены в пункте 10 статьи 15 закона «О страховых пенсиях».

Как видно из текста статьи, стоимость одного коэффициента на момент принятия закона составляла чуть более 64 рублей.

Расчет пенсионных выплат за стаж, накопленный при СССР, а также в переходный период, то есть с момента развала СССР и по 2002 г., происходит путем включения рабочей и другой социально значимой деятельности, осуществленной в тот период, в общий трудовой стаж на момент оформления пенсии. Далее советский и переходный стажи конвертируются в расчетный пенсионный капитал.

Как видно из приведенного выше п. 3 ст. 30, соотношение между среднемесячной зарплатой в советский и переходный периоды и зарплатой в РФ расценивается по коэффициенту не свыше 1,2.

При этом для граждан, трудившихся или служивших в особых условиях, предусмотрен повышенный коэффициент.

Для лиц, работавших в условиях Крайнего Севера, коэффициент установлен в размере от 1, 4, но не свыше 1,9. В основе градации лежит цифра, установленная по местному коэффициенту.

Это интересно:  Первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте 2019 год

Стаж работы в условиях Крайнего Севера или в регионах, приравненных к Крайнему Северу, исчисляется из расчета один год за полтора.

В силу постановления СМ СССР от 3 августа 1972 г., служба в рядах вооруженных сил СССР срочного призыва вносилась в рабочий стаж по особой сетке, устанавливающей, что один день службы равнялся двум дням работы в гражданских условиях. Исполнение воинского долга в особых условиях, (например, в ОКСВ в Афганистане), в течение одного месяца приравнивалось к трем месяцам работы в гражданских условиях.

Поэтому зачисление времени несения срочной воинской службы в СА при перерасчете пенсионных выплат мужчинам, вышедшим на пенсию до 2015 года, может быть осуществлено двумя способами:

  1. Время несения службы засчитывается в рабочий стаж по принципу «один равно один».
  2. Второй способ более подойдет тем, кто в советский и переходный периоды имел небольшой размер заработной платы. Методика подсчета при втором варианте выражается в зачете времени несения срочной службы в СА по типу «день за два». При этом варианте также будут начислены баллы, но уже в фиксированной форме, а именно 1,8 балла за каждый год несения службы. Таким образом:
  • срочники военно-морского флота смогут претендовать на баллы за три года службы – 1,8 × 3 = 5,4 балла за весь срок службы;
  • те, чей срок службы составлял 2 года – 3,6 баллов за весь срок службы.

Именно на этом моменте основаны опасения тех, кто утверждает, что пенсионер может потерять в деньгах, если решит требовать перерасчета пенсии в связи со службой в СА.

Чтобы понять беспочвенность этих опасений, следует просто знать саму систему конвертирования советского стажа в баллы. Для этого не нужны расчеты с эпсилонами. Дело в том, что система начисления пенсий в РФ весьма непрозрачна, и сколько бы ни считал будущий пенсионер, его расчеты все равно будут неверными, если он не обладает специальными навыками в вопросах пенсионных расчетов. Более того, разница между советским и российским принципами начисления пенсий выражается в том, что в СССР начислялась трудовая пенсия, а в РФ – страховая.

Для СССР имел значение общий и непрерывный трудовые стажи и размер заработной платы, а для РФ – сумма ежемесячных страховых выплат. Достаточно знать, что конвертированный пенсионный балл за советский период – это совокупное отражение общего трудового стажа и среднемесячной заработной платы.

Двое мужчин, Иван и Андрей, родившиеся в 1950 году, начали свою трудовую деятельность в 1968 году, когда были призваны в ряды СА. Иван был призван на службу в ВМФ и отслужил 3 года. Андрей служил в артиллерии 2 года. После армии оба начали работать. Иван – в колхозе почтальоном, а Андрей – машинистом бурового станка на Крайнем Севере. Зарплата Ивана до 1991 года составляла 60 рублей, Андрея – 620 рублей. С 1991 года Андрей продолжал работать на Крайнем Севере. Колхоз Ивана развалился, и он стал работать на железной дороге. В 2013 году Иван и Андрей достигли возраста, достаточного для выхода на пенсию. Трудовой стаж у обоих по 43 года, из которых 23 в СССР и 10 – в переходный период.

Расчет пенсии за советский период Андрея:

Коэффициент Андрея за работу в условиях Крайнего Севера – 1,7. Заработная плата – 620 рублей.

Рассчитываем стажевой коэффициент за 33 советских и переходных лет по формуле

СК = 0,55 + 0,01×(27-25) = 0,55 + 0,01×2 = 0,55 + 0,02 = 0,57

Рассчитываем коэффициент среднемесячной заработной платы Андрея по формуле:

КСЗ = ЗР/ЗП = 620 рублей (зарплата Андрея) ÷ 230 (средняя зарплата

КСЗ Андрея выше, чем его северный коэффициент, и потому его КСЗ не может составлять более 1,7.

Расчет пенсии будет выглядеть следующим образом:

(0,57 (стажевой коэффициент) × 1,7 (коэффициент среднемесячной заработной платы) × 1671) – 450 = 1169 рублей расчетная пенсия.

Как было сказано выше, за каждый год стажа до 2002 года к пенсионному капиталу добавляется по одному проценту, то есть за 33 года стажа Андрею положено 33% от 1169 рублей или 385 рублей.

Далее следует умножить эту сумму на процент индексации до момента вступления в силу закона о страховых пенсиях, то есть до 31 декабря 2014 года. На тот момент индексация составляла 5,61.

Остается поделить эту сумму на стоимость одного балла на 31декабря 2014 года, то есть на 64,1 рубля.

Как видно из примера, Андрею нет смысла просить включать службу в СА в трудовой стаж из расчета 1 за 2, поскольку это приведет к снижению коэффициента его средней заработной платы.

Если провести те же расчеты в отношении Ивана, можно увидеть, что сумма его прибавки к пенсии будет в два раза меньше за счет снижения коэффициента средней заработной платы, поскольку она была в два раза ниже средней по стране. То есть коэффициент его средней заработной платы составит 0,5 процента.

Соответственно, вполовину уменьшится количество баллов за советский и переходный периоды, и прибавка к пенсии будет около 5000 рублей. Компенсировать недостаток баллов Иван может путем увеличения срока трудового стажа. Поскольку Иван служил 3 года в ВМФ, он может увеличить размер пенсии, добавив к ней 1,8 × 3 = 5,4 балла. При общих подсчетах это добавит к его пенсии дополнительно около 150 рублей в месяц. Много это или мало, может судить только Иван. При небольшом размере его пенсии прибавка около 2000 рублей в год может играть весьма существенную роль. Кроме того, увеличение суммы пенсии дает и увеличение, получаемое от индексации пенсий, что также немаловажно.

Проще всего доверить расчеты специалистам. В любом случае, их подсчет будет окончательным. Выше упоминалось, что перерасчет может проводиться двумя способами – по общему стажу и по стажу с учетом надбавок к нему за несение службы в СА. Второй вариант приведет к автоматическому начислению 1,8 баллов за год службы. Это может стать выгодным для тех, у кого была небольшая заработная плата. Но и в первом, и во втором варианте расчеты будут произведены по наилучшему для получателя пенсии сценарию.

Подтверждением прохождения срочной военной службы в СА является военный билет. Именно он подтверждает срок несения службы, и его следует представить в пенсионный фонд по месту жительства пенсионера. Также следует предоставить в ПФ заявление установленного образца о перерасчете.

Перерасчет будет осуществлен в течение пяти дней. Если пенсионные органы установят, что служба в СА приведет к увеличению размеров пенсионных выплат, то будет издано соответствующее распоряжение, и уже с начала месяца, следующего за обращением в ПФ, пенсионер начнет получать увеличенную пенсию.

Не нашли ответа на свой вопрос?

Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Понравилась статья?
Сохраните, чтобы не потерять!

Статья написана по материалам сайтов: russianjurist.ru, posobie.center, lgotypro.ru, law-world.ru.

«

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий